Первое железнодорожное радио


Трансляции на первом
железнодорожном радио
ведут:


Масленников Михаил

Ларьков Александр

 

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

 
Ответить в данную темуНачать новую тему
Совмещение профессий, Дополнительная оплата за совмещение
vlad7733
сообщение 12.11.2019, 12:26
Сообщение #1





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 3
Регистрация: 12.8.2019
Пользователь №: 350504



Я работаю электромехаником на участке по ремонту и обслуживанию приборов безопасности. В свое время после аккредитациии предприятия на право проведения поверки приборов безопасности я обучился и получил право поверки приборов безопасности. В должностную инструкцию было добавлено право на проведение поверки, но про доплату не было сказано ничего. Как понимаю согласно трудового кодекса совмещение профессий и расширение зоны обслуживания должны дополнительно оплачиваться, что должно быть указано в дополнительном соглашение к трудовому договору. Если мне положена доплата, то какие мои дальнейшие действия?
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Викторик
сообщение 12.11.2019, 20:29
Сообщение #2





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 122
Регистрация: 4.5.2010
Город: Россия
Пользователь №: 32512



1.Почитайте ЕТКС (Единый тарификационный справочник) по своей специальности.2.Если там нет трудовой функции проверки приборов безопасности то, или обращение в ваш профсоюзный комитет к председателю или в комиссию по трудовым спорам. Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (ЕТКС), 2019

Сообщение отредактировал Денис Забалканский - 12.11.2019, 21:45
Причина редактирования: Я просил писать в таком виде
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Илюхин Вячеслав
сообщение 13.11.2019, 5:09
Сообщение #3


Сбитый лётчик


Группа: Администраторы
Сообщений: 794
Регистрация: 23.6.2010
Город: Москва
Пользователь №: 36614



Цитата(Викторик @ 12.11.2019, 20:29) *
1.Почитайте ЕТКС (Единый тарификационный справочник) по своей специальности.2.Если там нет трудовой функции проверки приборов безопасности то, или обращение в ваш профсоюзный комитет к председателю или в комиссию по трудовым спорам. Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (ЕТКС), 2019

Профсоюз -
тут если стоял - то только в позе прачки.
Пока не будет Дополнительного Соглашения к Вашему Трудовому Договору:
№ дата, две Личных подписи: Вы и Работодатель. О расширении Ваших обязанностей по обеспечению Безопасности (движения) и увеличению Вашего Оклада.
Подчеркиваю - Оклада, а не Премии за выполнение Маргинальных Идей по Маржинальному доходцу ТупМана-Герров (Больших Белых Хозяев).
До этого Вашей главной Функцией должно быть исполнение обязанностей по старому, (ранее подписанному Вами) Трудовому Договору.
На остальное - покажите средний палец руки (так ТупМанагерам понятней), или руку, согнутую в локте с приложенной к бицепсу ладонью.
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Викторик
сообщение 13.11.2019, 7:52
Сообщение #4





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 122
Регистрация: 4.5.2010
Город: Россия
Пользователь №: 32512



Цитата(Илюхин Вячеслав @ 13.11.2019, 5:09) *
Профсоюз -
тут если стоял - то только в позе прачки.
Пока не будет Дополнительного Соглашения к Вашему Трудовому Договору:
№ дата, две Личных подписи: Вы и Работодатель. О расширении Ваших обязанностей по обеспечению Безопасности (движения) и увеличению Вашего Оклада.
Подчеркиваю - Оклада, а не Премии за выполнение Маргинальных Идей по Маржинальному доходцу ТупМана-Герров (Больших Белых Хозяев).
До этого Вашей главной Функцией должно быть исполнение обязанностей по старому, (ранее подписанному Вами) Трудовому Договору.
На остальное - покажите средний палец руки (так ТупМанагерам понятней), или руку, согнутую в локте с приложенной к бицепсу ладонью.

Учите мат. часть товарищь Илююхин,спорить не имеет смысла.
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Stranniks
сообщение 13.11.2019, 9:11
Сообщение #5





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 189
Регистрация: 16.11.2018
Город: Дальний Восток
Пользователь №: 326576



Цитата(Викторик @ 13.11.2019, 14:52) *
Учите мат. часть товарищь Илююхин,спорить не имеет смысла.

Я понимаю так.Чтобы выполнять работы более высокой квалификации нужен другой(повышенный)разряд.Чтобы его получить,нужно сначала отучится и сдать экзамены.Ну и тд
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Илюхин Вячеслав
сообщение 13.11.2019, 11:24
Сообщение #6


Сбитый лётчик


Группа: Администраторы
Сообщений: 794
Регистрация: 23.6.2010
Город: Москва
Пользователь №: 36614



Открылась очередная пилорама ПиДа - Младший Медвепут вчера дал поручение о модернизации инфраструктуры.
Видать аккумулятор на айфончике поизносился.
Кому модернизация - кому оптимизация. Во всем ее буйстве. Вот и вся матчасть.
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
sal19672301
сообщение 13.11.2019, 17:08
Сообщение #7





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 8
Регистрация: 17.2.2017
Пользователь №: 277731



Цитата(vlad7733 @ 12.11.2019, 12:26) *
Я работаю электромехаником на участке по ремонту и обслуживанию приборов безопасности. В свое время после аккредитациии предприятия на право проведения поверки приборов безопасности я обучился и получил право поверки приборов безопасности. В должностную инструкцию было добавлено право на проведение поверки, но про доплату не было сказано ничего. Как понимаю согласно трудового кодекса совмещение профессий и расширение зоны обслуживания должны дополнительно оплачиваться, что должно быть указано в дополнительном соглашение к трудовому договору. Если мне положена доплата, то какие мои дальнейшие действия?

Вот свежий документ. Покажите начальству. Следует руководствоваться. У нас, правда, на него положили с прибором. Не вдохновило. Тоже сплошное совместительство и расширение. За ту же копейку.
Прикрепленный файл  227р_доплата.pdf ( 363,46 килобайт ) Кол-во скачиваний: 20
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
vlad7733
сообщение 15.11.2019, 6:32
Сообщение #8





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 3
Регистрация: 12.8.2019
Пользователь №: 350504



Все что касается надбавок и премий за квалификацию или выполнение особо важных заданий это понятно. Их можно как назначить, так и отменить при любом нарушении. Здесь вопрос о совмещении профессий, которое должно быть установлено дополнительным соглашением к трудовому договору с прописанием обязанностей и оплаты и сроков его действия. У меня есть только доп. соглашение с увеличением обязанностей и все. Правомерно ли это?
Прикрепленные файлы
Прикрепленный файл  сканирование0001_cr.jpg ( 191,69 килобайт ) Кол-во скачиваний: 33
 
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Vasiliy
сообщение 15.11.2019, 19:17
Сообщение #9





Группа: Главные администраторы
Сообщений: 11622
Регистрация: 19.11.2009
Город: Донбасс
Пользователь №: 19193



Цитата(vlad7733 @ 15.11.2019, 6:32) *
Все что касается надбавок и премий за квалификацию или выполнение особо важных заданий это понятно. Их можно как назначить, так и отменить при любом нарушении. Здесь вопрос о совмещении профессий, которое должно быть установлено дополнительным соглашением к трудовому договору с прописанием обязанностей и оплаты и сроков его действия. У меня есть только доп. соглашение с увеличением обязанностей и все. Правомерно ли это?

А Вы подписали это допсоглашение? Если подписали, то согласились выполнять дополнительный объём работ. Добровольно.
Насколько понимаю, в этом соглашении ни о какой доплате речи нет. Значит Вы согласились выполнять дополнительный объём работ (вместе с основной работой) за те же деньги, что и раньше. Добровольно.
Значит, всё законно.
Если не ошибаюсь, то есть только один вариант добиться оплаты - "отмена" этого допсоглашения и заключение нового, с чётко прописанной оплатой дополнительного объёма работ.
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
vlad7733
сообщение 16.11.2019, 15:58
Сообщение #10





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 3
Регистрация: 12.8.2019
Пользователь №: 350504



Цитата(Vasiliy @ 15.11.2019, 19:17) *
А Вы подписали это допсоглашение? Если подписали, то согласились выполнять дополнительный объём работ. Добровольно.
Насколько понимаю, в этом соглашении ни о какой доплате речи нет. Значит Вы согласились выполнять дополнительный объём работ (вместе с основной работой) за те же деньги, что и раньше. Добровольно.
Значит, всё законно.
Если не ошибаюсь, то есть только один вариант добиться оплаты - "отмена" этого допсоглашения и заключение нового, с чётко прописанной оплатой дополнительного объёма работ.

Даже если я подписал это соглашение, то это не значит что оно оформлено без нарушения закона. Если бы я не подписал я бы уже там не работал. Вопрос в том знают ли органы профсоюза как составляются эти доп соглашения и принимают ли они в них участия. Может есть на форуме их представители?
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   

Ответить в данную темуНачать новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



RSS Текстовая версия Сейчас: 12.12.2019, 9:37

Яндекс цитирования Рейтинг Сайтов YandeG

Раскрутка сайта Рейтинг сайтов Работа / Карьера