Первое железнодорожное радио


Трансляции на первом
железнодорожном радио
ведут:


Масленников Михаил

Ларьков Александр

 

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

АНО ДПО СНТА
2 страниц V  < 1 2  
Ответить в данную темуНачать новую тему
Незаконное увольнение, пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
Евгений Ф.
сообщение 15.2.2019, 10:01
Сообщение #21





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 2876
Регистрация: 17.7.2010
Город: г. Пермь
Пользователь №: 38498



Цитата(ВЛ22-м @ 13.2.2019, 12:40) *
Ну тут уж дело вкуса, как говорится, кому-то это надо - если хочешь жить легко и к начальству близко, держи попу высоко, а головку низко. А для кого-то и такое подойдет -Лучше впасть в нищету, голодать или красть,чем в число блюдолизов презренных попасть, лучше кости глодать, чем прельститься страстям, за столом у мерзавцев, имеющих власть.

Согласен, только я имел в виду несколько иное...
Цитата
Память вечной не бывает. Ничего не поделаешь - с волками жить...

Ну как сказать. Кое-что они помнят годами, а кое-что очень быстро забывают и постоянно наступают на одни и те же грабли... (IMG:style_emoticons/default/wink.gif)
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
ВЛ22-м
сообщение 15.2.2019, 12:10
Сообщение #22





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 27
Регистрация: 10.2.2019
Пользователь №: 336867



Цитата(Евгений Ф. @ 15.2.2019, 10:01) *
Согласен, только я имел в виду несколько иное...

Ну как сказать. Кое-что они помнят годами, а кое-что очень быстро забывают и постоянно наступают на одни и те же грабли... (IMG:style_emoticons/default/wink.gif)

Тут многое зависит от поведения самого человека. Бывают очень конфликтные личности, и на каждом шагу находят повод чтобы вступить в конфликт, а после сами собой восторгаются какие они правдорубы. Такие не могут не раздражать. Но если человек адекватный и вступает в борьбу только тогда, когда действительно незаконно ущемляются его права и добивается всего правовыми методами, без ругани и лишнего шума, то такие люди невольно внушают уважение для более менее нормальных руководителей, и опасение для глупых.
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Евгений Ф.
сообщение 5.3.2019, 10:56
Сообщение #23





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 2876
Регистрация: 17.7.2010
Город: г. Пермь
Пользователь №: 38498



Цитата(ВЛ22-м @ 15.2.2019, 14:10) *
Тут многое зависит от поведения самого человека. Бывают очень конфликтные личности, и на каждом шагу находят повод чтобы вступить в конфликт, а после сами собой восторгаются какие они правдорубы. Такие не могут не раздражать.

Есть такие, но их немного. Куда больше у нас начальников, которые чуть что, сразу срываются в крик и даже в истерику, при малейшем напоминании им о своих правах... (IMG:style_emoticons/default/wink.gif)
Цитата
Но если человек адекватный и вступает в борьбу только тогда, когда действительно незаконно ущемляются его права и добивается всего правовыми методами, без ругани и лишнего шума, то такие люди невольно внушают уважение для более менее нормальных руководителей, и опасение для глупых.

Да никого и ничего они не боятся! Один, два человека борются за свои права, а подавляющее большинство терпит всё. Поэтому и живёт СИСТЕМА. И будет жить, увы...
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Doкtor
сообщение 5.3.2019, 11:12
Сообщение #24





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 498
Регистрация: 13.5.2013
Пользователь №: 158095



Чет авторы подобных тем забывают отписаться об итогах борьбы с системой и поблагодарить советчиков за бесценные советы.

Сообщение отредактировал Doкtor - 5.3.2019, 11:19
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
paravoz7
сообщение 5.3.2019, 12:28
Сообщение #25





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 465
Регистрация: 8.7.2013
Город: оренбург
Пользователь №: 167746



те кто смог,обычно уже ни к чему не стремятся.уж очень много сил уходит.и редко кто потом хвастает победами.систему сломать одному не возможно,но возможно параллельное существование.если работник достиг этого,то считай познал дзен.и трубить уже не станет.но многие и проиграли,ибо прочтение тк рф ещё не гарантирует победы.

Сообщение отредактировал paravoz7 - 5.3.2019, 12:29
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
ВЛ22-м
сообщение 5.3.2019, 12:29
Сообщение #26





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 27
Регистрация: 10.2.2019
Пользователь №: 336867



Цитата(Евгений Ф. @ 5.3.2019, 10:56) *
Есть такие, но их немного. Куда больше у нас начальников, которые чуть что, сразу срываются в крик и даже в истерику, при малейшем напоминании им о своих правах... (IMG:style_emoticons/default/wink.gif)
.
Да никого и ничего они не боятся! Один, два человека борются за свои права, а подавляющее большинство терпит всё. Поэтому и живёт СИСТЕМА. И будет жить, увы...

Надо знать, что такие эмоции, как крик и истерики, есть признак слабости. Когда у человека нет достаточных знаний, нет опыта работы с людьми, нет примитивного понимания психологии, к тому же, часто, просто низкий интеллект, то любая затруднительная ситуация ставит его в тупик, и он как заблудившийся в лесу человек, не знающий выхода, начинает кричать и даже истерить. К сожалению, противоположная сторона считает такое поведение, как признак властного раздражения, типа господин разгневался. А он просто в страхе, он прекрасно понимает, что от него ничего не зависит, он только лишь менеджер, согласившийся выполнять чужую волю.Правда бывают наглецы и циники применяя показную раздражительность как метод психологического воздействия, но и они тоже боятся, и не надо наделять их какими-то выдающимися способностями, они ведут себя так, как им это позволяют.


Терпение - очень хорошее качество, оно помогает человеку преодолевать жизненные неприятности. Но то, что вы называете терпением, таковым не является, это скорее подавленность, безнадега, уныние, вот эти состояния оказывают очень плохое действие на человека, начиная от физического и психологического и кончая нравственным упадком. Такие люди чаще болеют, чаще впадают в депрессию, моральные принципы у них очень ограничены, например, такие склонны к мелкому воровству, а что начальники воруют, а мне нельзя что ли?, Они также не надежны в дружбе, могут предать. Есть такое понятие, о котором давно все забыли - чувство собственного достоинства, именно дефицит собственного достоинства и позволяет другим унижать человека.

Сообщение отредактировал ВЛ22-м - 5.3.2019, 12:30
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Евгений Ф.
сообщение 5.3.2019, 13:06
Сообщение #27





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 2876
Регистрация: 17.7.2010
Город: г. Пермь
Пользователь №: 38498



Цитата(ВЛ22-м @ 5.3.2019, 14:29) *
Надо знать, что такие эмоции, как крик и истерики, есть признак слабости. Когда у человека нет достаточных знаний, нет опыта работы с людьми, нет примитивного понимания психологии, к тому же, часто, просто низкий интеллект, то любая затруднительная ситуация ставит его в тупик, и он как заблудившийся в лесу человек, не знающий выхода, начинает кричать и даже истерить. К сожалению, противоположная сторона считает такое поведение, как признак властного раздражения, типа господин разгневался. А он просто в страхе, он прекрасно понимает, что от него ничего не зависит, он только лишь менеджер, согласившийся выполнять чужую волю.Правда бывают наглецы и циники применяя показную раздражительность как метод психологического воздействия, но и они тоже боятся, и не надо наделять их какими-то выдающимися способностями, они ведут себя так, как им это позволяют.


Терпение - очень хорошее качество, оно помогает человеку преодолевать жизненные неприятности. Но то, что вы называете терпением, таковым не является, это скорее подавленность, безнадега, уныние, вот эти состояния оказывают очень плохое действие на человека, начиная от физического и психологического и кончая нравственным упадком. Такие люди чаще болеют, чаще впадают в депрессию, моральные принципы у них очень ограничены, например, такие склонны к мелкому воровству, а что начальники воруют, а мне нельзя что ли?, Они также не надежны в дружбе, могут предать. Есть такое понятие, о котором давно все забыли - чувство собственного достоинства, именно дефицит собственного достоинства и позволяет другим унижать человека.

Согласен, но не со всем. Понятия: "терпеливый" и "терпила" - разные. И я имел в виду второе значение, производное от слова "терпение"...
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
ZaitsevMaria
сообщение 18.3.2019, 18:31
Сообщение #28





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 9
Регистрация: 13.12.2018
Пользователь №: 330208



Правильно пишете, терпилами быть ни к чему. Незнание закона не освобождает от ответственности, но сильно ущемляет в правах. Поэтому при серьезной ситуации на работе чем большими инстанциями прпугнете, главное обоснованно - тем лучше, со скандалистами стараются лишний раз не связываться ( но и не любят нигде). Конечно, надо с юристами советоваться, если ситуация у Вас скользкая. У меня вот было, уволили незаконно - вместо сокращения со всеми выплатами типа по истечении срока договора, по подложным документам, я тоже до суда дошел, даже проводили почерковедческую экспертизу, что подпись мою подделали, но похоже куплены были эксперты, отказали. До такой степени меня рассердили, я заказала в НП СРО судебных экспертов проверку почерковедческой экспертизы - законно ли ее проводили, все ли требования соблюдены. ну и конечно выявили, что экспертиза проведена с нарушениями. Суд выиграла, уволили по сокращению через 2 месяца и еще выплатили вынужденный простой. Можно было еще на начальника подать заявление за подделку документов, ну уж я не стала. Так что если справедливость на Вашей стороне, ничего не бойтесь.

Сообщение отредактировал ZaitsevMaria - 18.3.2019, 18:32
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   
Евгений Ф.
сообщение 22.3.2019, 1:24
Сообщение #29





Группа: Железнодорожники
Сообщений: 2876
Регистрация: 17.7.2010
Город: г. Пермь
Пользователь №: 38498



Цитата(ZaitsevMaria @ 18.3.2019, 20:31) *
Можно было еще на начальника подать заявление за подделку документов, ну уж я не стала.

А зря. Надо было, заодно. Всё равно вам терять было нечего, раз уж попали под сокращение. А начальству был бы хороший урок - не всегда прав тот, у кого больше прав...
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
   

2 страниц V  < 1 2
Ответить в данную темуНачать новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



RSS Текстовая версия Сейчас: 25.3.2019, 23:34

Яндекс цитирования Рейтинг Сайтов YandeG

Раскрутка сайта Рейтинг сайтов Работа / Карьера
Форум работников железнодорожного транспорта
119571, Россия, город Москва,Вернадского проспект, д. 127
время работы: круглосуточно
Интернет-порталы
+7 (915) 039-86-77
http://railway.kanaries.ru